2023年度～2025年度新卒社員【16名】に聞きました！

  • ①事業内容

    • 放送やメディアに関わるシステムという独自の事業
    • 民間企業に関わる仕事もある
    • 他のIT企業では体験できない経験を得られる

    ②雰囲気

    • 穏やかで優しく働きやすそうな社風
    • 一見ITの会社に見えないくらい明るく楽しそうな会社
    • 就活中に関わった社員の雰囲気が年次を問わず良かった

    ③働き方

    • 仕事とプライベートの両立がしやすい制度(休暇制度、テレワーク制度など)
    • 転勤なし

  • ①仕事

    • 「放送を支えるシステム」という、IT業界でも唯一無二のシステムに携われる
    • 放送関連向け業務も、民間向け業務もあるので、幅広い業務に携われる可能性がある
    • 主体性をもって業務に取り組むことで、多くのやりがいを感じられる

    ②挑戦

    • やってみたいことや興味のある業務に挑戦しやすい環境
    • AIの活用等の新しいIT技術を、積極的に取り入れていこうという前向きな雰囲気
    • 経営統合し事業の幅が増えたため、自分のやりたいことの選択肢も増えた

    ③人

    • スキルがあり尊敬できる先輩方
    • 技術力と優しさを兼ね備えた先輩方
    • 親切で、気軽に相談しやすい先輩方
  • Q

    どうやって、やりたい仕事みつけた？

    • A1.

      気になる企業のイベントにとにかく参加した

    • A2.

      自分の好きなこと・興味があるものから探した

    • A3.

      学生時代に学んだことに関連しそうな仕事を探した

    Q

    就活中の会社選びの軸は？

    • A1.

      “やりがい”をもって働ける事業内容

    • A2.

      興味のある業界

    • A3.

      長く働き続けられる環境

    採用担当から

    FNLは、メディア業界とIT業界が掛け合わさった会社です。“メディアをITで支える” という、他ではなかなか経験できない業務に挑戦しながら“やりがい” をもって働けます。
    また、社員が生き生きと働けるよう、制度や環境を日々アップデートしています。

    Q

    面接で心がけたことは？

    • A1.

      話し方：面接官の目を見て、ハキハキと論理的に話す

    • A2.

      表情：無表情ではなく、笑顔・明るい表情

    • A3.

      意識：気を張りすぎず、自然体でいられるように意識

    採用担当から

    FNLの面接では、“コミュニケーション”を重視しています。なぜなら、実際の業務でお客様とコミュニケーションをとる機会が非常に多いからです。
    面接官とコミュニケーションを取ることを大切にして、臨んでいただければと思います。

    Q

    就活中○○しておけばよかったと思うことは？

    • A1.

      様々な業界・業種のイベントや選考に参加するべきだった

    • A2.

      対面イベントや体験イベントに参加するべきだった

    • A3.

      就活を早めに始めて、選考の準備を進めるべきだった

    採用担当から

    就活は、様々な業界・業種の企業に出会えるチャンスです。WEBイベントだけではなく、対面イベントで企業の雰囲気を感じたり、仕事を体験してみたりと、社会勉強の機会として活用してみてください。
    また、就活の動きは年々早くなっています。早い段階で視野を広げて、自分にピッタリの企業を見つけてください。

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